Leiter:in Netzstandards / HS-Netze / Netzdienstleistungen  (80-100 %)

St.Gallen

 

Das Team Netzstandards / HS-Netz / Netzdienstleistungen trägt die Verantwortung für die Entwicklung und Einhaltung von Netzstandards sowie für das Engineering von Mittelspannungsnetzen, sowohl innerhalb unseres Unternehmens als auch für externe Kunden. Dabei stellt das Team sicher, dass technische Richtlinien und Standards konsequent umgesetzt werden, um eine sichere, zuverlässige und effiziente Energieversorgung zu gewährleisten. 


Dein Tätigkeitsgebiet umfasst folgende Hauptaufgaben:

 

  • Eigenverantwortliche Projektierung und Durchführung von internen sowie externen Engineeringaufträgen
  • Personelle und fachliche Führung des Teams Netzstandards / HS-Netze / Netzdienstleistungen, bestehend aus sieben qualifizierten Mitarbeitenden
  • Hauptverantwortung für die Abwicklung von Kundenaufträgen, insbesondere für Energieversorgungsunternehmen (EVU) und Industriekunden
  • Zentrale Ansprechperson für Contractingverträge
  • Sicherstellung einer zuverlässigen und unterbrechungsfreien Stromversorgung für unsere Kunden
  • Bearbeitung komplexer fachtechnischer Zusatzaufgaben


Du bringst folgende Eigenschaften mit:

 

  • Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik, ergänzt durch eine fachspezifische Weiterbildung in Elektro- oder Energietechnik (FH, BSc oder vergleichbar)
  • Mehrjährige praktische Erfahrung in der Projektierung und im Bau von elektrischen Anlagen
  • Kundenorientiertes Arbeiten liegt Dir am Herzen und Du verstehst es, auf individuelle Bedürfnisse und Anforderungen einzugehen
  • Ausgeprägtes technisches und logisches Verständnis, um komplexe Problemstellungen effektiv zu analysieren und zu lösen
  • Überzeugende, kommunikationsstarke sowie teamfähige Persönlichkeit
  • Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise

 

Das erwartet Dich bei uns:
 

  • Dein Arbeitsort ist nur 3 Gehminuten vom Bahnhof St.Gallen entfernt
  • 30 Tage Urlaub
  • 41-Stunden-Woche
  • Attraktive Sozialleistungen und grosszügige Arbeitgeberbeteiligung an die Pensionskasse
  • Mobilitätsentschädigung von 60 CHF im Monat
  • Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
  • Unterstützung bei Aus- und Weiterbildungen
  • Kostenfreie Nutzung unserer E-Bikes und E-Scooter
  • Spannende Aufgaben mit Raum für eigene Ideen
  • Wertschätzende Arbeitsatmosphäre und eine Du-Kultur
  • Zahlreiche weitere Vergünstigungen, Mitarbeiteraktionen und Anlässe
  • Überdurchschnittlicher Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub

 

Interessiert?

 

Deine Ansprechperson im Team ist Adrian Koch. Weitere Auskünfte erhältst Du unter +41 71 229 55 00.

Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung.